Di kantin sebuah sekolah, di pinggir daerah, di pinggir negeri sepuluh tahun dahulu.
Guru A : Dia boleh dapat Anugerah Perkhidmatan Cemerlang? Wah, hebatnya! Walhal, tidak seberapa pun mutu kerjanya.
Guru B : Sistem penilaian kecemerlangan sekarang memerlukan kita menunjuk-nunjuk. Buat apa-apa aktiviti atau projek dari sekecil-kecil kuman ke sebesar gajah perlu dilaporkan kepada guru besar. Jika mahu dipandang hebat, tokok tambahlah mana yang patut.
Guru A : Dan perlu diadu dombakan?
Guru B : Ya, benar sekali!
Guru A : Guru X itu, apa pula projek terbesar dan terhebatnya? Atau mungkin apakah pencapaian terbaik yang anak didiknya capai hingga dia boleh dapat anugerah itu?
Guru B : Entahlah. Akan tetapi yang saya nampak, dia ada buat kelas tambahan, itu pun sebulan sekali sahaja. Kemudian, adu dombakan kepada guru besar. Guru Y itu pula hari-hari masuk ke pejabat sekolah, bercerita itu dan ini. Ramah mulutlah kononnya, lebih-lebih lagi kalau terjumpa guru besar atau pun guru penolong kanan. Pencapaian anak muridnya di dalam kelas tidak seberapa pun. Mengajar pun lebih kurang sahaja, beri murid kerja sedikit, selepas itu dia keluar ke bilik guru, sembang-sembang. Sepuluh minit hendak habis kelas, barulah dia masuk semula ke kelasnya.
Guru A : Saya kasihan betul kepada Guru Z itu, tidak pernah sangkut namanya sebagai penerima anugerah. Walhal, luar biasa pencapaiannya, jawatannya di sekolah kita ini pun tidak pernah tidak penting. Anak didiknya semuanya dapat A dalam UPSR bagi mata pelajaran yang dia ajar. Kalau di peringkat negeri, dia sudah empat tahun berturut-turut membawa murid kita johan negeri dalam permainan yang dia menjadi jurulatihnya.
Guru B : Guru Z itu ikhlas betul! Orang lain tiap-tiap tahun dapat Anugerah Perkhidmatan Cemerlang, gaji naik selangkah dua langkah lebih daripada orang lain. Dapat seribu ringgit, dapat jam tangan, dapat cuti pula seminggu; dia tidak pertikai apa-apa pun walaupun guru-guru lain itu kalau hendak dibuat perbandingan dengan pencapaiannya bagai langit dengan bumi. Dia tidak dapat anugerah pun saya tengok dia bertenang sahaja.
Guru A : Kamu mana tahu, dalam hatinya mungkin bagai gunung berapi yang siap sedia untuk memuntahkan laharnya.
Guru B : Entahlah. Adakah kita perlu riyak dan membuang sifat ikhlas kita semata-mata untuk mendapatkan ganjaran dunia yang tidak kekal ini?
Guru A : Hmm...
*Sepuluh tahun dahulu, sesiapa yang mendapat Anugerah Perkhidmatan Cemerlang memang lumayan. Berbeza dengan tahun kebelakangan ini, lulus peperiksaan PTK lebih menjadi kegilaan pula.
2 comments:
Ganjaran dapat didunia dalam bentuk gaji. Pahala dapat di akhirat anugerah tertinggi syurga abadi. Itulah sebabnya ikhlas itu rahsia. Kerana ahli syurga itu juga rahsia.
~zalisa maz~
Subhanallah...
Alhamdulillah...
Post a Comment